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為優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，加強(qiáng)我院人才隊伍建設(shè)，我院決定面向社會招聘一批工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘原則

堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取考試與考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。

二、基本要求

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法和法律，具有良好的品行;

3.身體健康，符合事業(yè)單位聘用體檢標(biāo)準(zhǔn);

4.具有國家規(guī)定的該崗位所需的必要條件;

5.本公告所要求的年齡計算截止時間為2025年3月30日。

三、資格初審

醫(yī)院將根據(jù)崗位要求對報名人員基本情況進(jìn)行資格初審，初審合格的將以短信形式通知參加后續(xù)環(huán)節(jié)，若初審不合格將不另外通知（注：可能存在短信被攔截的情況，請各位應(yīng)聘人員注意查看攔截短信）。

四、資格復(fù)查

應(yīng)聘人員初篩通過后將短信通知參加醫(yī)院資格復(fù)審，參加復(fù)審時請攜帶個人簡歷、身份證、應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表、在校學(xué)習(xí)成績單、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表（從初始學(xué)歷開始提供）、初始學(xué)歷開始的畢業(yè)證和學(xué)位證、專業(yè)技術(shù)資格證、外語、計算機(jī)等級證書、獲獎證書等原件及復(fù)印件一式兩份，由人事科驗審。

五、試崗及綜合素質(zhì)面試

具體試崗及綜合素質(zhì)面試時間具體待定。

應(yīng)聘人員考核方式由試崗成績（含專業(yè)技能測試）和綜合面試成績組成，分值均為100分。應(yīng)聘人員總成績=專業(yè)技能測試成績×40%+綜合面試成績×60%。

六、聘用協(xié)議簽訂及體檢

應(yīng)聘人員簽訂聘用協(xié)議，并前往我院健康管理科進(jìn)行入職體檢。

七、應(yīng)聘崗位及要求：

八、簡歷投遞方式

登錄我院招聘系統(tǒng)進(jìn)行簡歷投遞與信息填寫：

https://www.ychcqmu.com/recruitment_system

人事科（黨委教師工作科）

2025年4月24日

信息來源于網(wǎng)絡(luò)，如有變更請以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來源鏈接：

https://www.ychcqmu.com/recruitment_system_tzgg/010026300014480.html