2019年哈爾濱市阿城區(qū)公開選調事業(yè)單位工作人員公告已發(fā)布，本次共招錄7人，報名時間為2019年8月19日至8月23日。筆試時間另行通知，筆試考試內容：綜合知識。歡迎加小雪微信（chinagwy8）免費領取事業(yè)單位備考資料，公考通祝大家考試成功！筆試復習教材推薦：

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提醒：本次招聘為現場報名，報名地點詳見公告（8月19日～8月23日）

2019年哈爾濱市阿城區(qū)公開選調事業(yè)單位工作人員公告

根據有關規(guī)定，結合哈爾濱市阿城區(qū)信訪局所屬事業(yè)單位信訪法律服務中心用人實際需求，為緩解我區(qū)信訪工作力量不足問題，經區(qū)政府同意，擬在全區(qū)財政全額撥款事業(yè)單位中，以公開選調的方式，選調7名工作人員,現公告如下：

一、公開選調原則

公開選調工作堅持面向基層、德才兼?zhèn)洹⑷藣徬噙m的選人標準，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，實行崗位公開，自愿申報，擇優(yōu)選拔。

二、公開選調數量

此次公開選調事業(yè)單位工作人員7名，具體選調崗位、人數、條件等詳見《2019年哈爾濱市阿城區(qū)選調事業(yè)單位工作人員計劃表》(以下簡稱《選調計劃表》)。

三、公開選調對象和條件

(一)選調對象

在哈爾濱市阿城區(qū)財政全額撥款事業(yè)單位工作滿三年及以上且在編、在崗人員（工勤編制除外）。

(二)選調條件

1、政治素質好，堅決擁護和認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，自覺遵守國家法律法規(guī)；

2、勤奮敬業(yè)，品行端正，工作能力強；

3、年齡在45周歲及以下(1974年8月19日及以后出生);

4、近三年年度考核合格及以上；

5、具有國家承認的大專及以上學歷；

6、身體健康，具有正常履行工作職責的身體條件；

(三)具有以下情形之一的，不得參加選調：

1、近三年年度考核有不合格、基本合格或不定等次的；

2、受處分期間或處分未解除的；

3、正在接受審查，或涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的；

4、法律、法規(guī)和政策規(guī)定不能參加選調的。

四、公開選調方式及資格審查

選調工作按照發(fā)布信息、報名、現場資格審查、筆試、面試、考察、公示、辦理手續(xù)的程序進行。

(一)發(fā)布信息

本次選調相關信息由哈爾濱市阿城區(qū)人力資源和社會保障局于2019年8月19日起在阿城區(qū)人民政府網上進行公布(公示)5個工作日。

(二)選調方式

主要考察應試人員綜合知識情況，采取筆試、面試方式進行。

(三)報名及資格審查

1、報名

報名方式：現場報名

報名時間：2019年8月19日至08月23日(上午8:30—11:00，下午14:00—16:00)。

報名地點：哈爾濱市阿城區(qū)信訪局辦公室

咨詢電話：0451-53763425

報名須提供以下材料：

①本人第二代有效《居民身份證》(或有效《臨時居民身份證》);

②所在單位主管部門出具的在編、在崗情況及同意報考參選證明;

③近期同底1寸免冠彩色照片2張；

④《公開選調事業(yè)單位工作人員報名登記表》1份;

報名結束后，選調崗位數與報名合格人數之比達不到1:2的，將取消或縮減崗位。

2、資格審查

哈爾濱市阿城區(qū)人力資源和社會保障局、哈爾濱市阿城區(qū)信訪局聯合對報名人員的資格條件、相關材料進行審查。

資格審查貫穿整個公開選調工作全過程，如報考者隱瞞信息或提供虛假信息通過資格審查的，一經查實，取消報考人員選調資格。

五、筆試

筆試采取閉卷方式進行，成績按百分制計。

筆試考試時間：另行通知。

筆試考試內容：綜合知識。

報考人員須同時持第二代有效《居民身份證》或(有效《臨時居民身份證》)和《筆試準考證》方能進入考場。

未參加筆試的人員，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

六、面試及總成績

(一)面試

筆試結束后，根據成績按公開選調崗位計劃人數與報考人數1:2的比例從高分到低分確定入闈面試人員。如筆試成績出現并列，可相應增加進入面試人選。對達不到面試1:2比例的崗位,經履行相關程序后,可設置面試入闈最低分數線;既達不到比例又達不到最低分數線的，經哈爾濱市阿城區(qū)人力資源和社會保障局同意，縮減或取消該崗位。

報考人員須持第二代有效《居民身份證》或(有效《臨時居民身份證》)方能參加面試。

面試成績按百分制計。

(二)總成績計算

考生總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。

筆試、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數點后兩位數字。

七、考察

考察工作由哈爾濱市阿城區(qū)人力資源和社會保障局負責組織實施，堅持德才兼?zhèn)?、以德為先、注重實績的原則，對報考者的報名資格、政治表現、道德品質、業(yè)務水平、廉潔自律、工作實績等情況采取多種方式進行考察。

八、公示和辦理相關手續(xù)

哈爾濱市阿城區(qū)人力資源和社會保障局根據考試、考察情況，確定擬選調人員，并在阿城區(qū)政府網站公示5個工作日。

如遇考察、公示等環(huán)節(jié)出現不合格或放棄的，按選調人員總成績從高分到低分依次進行遞補。

公示期滿無異議的選調人員，按照有關規(guī)定辦理相關手續(xù)。

九、紀律要求

本次選調工作嚴格紀律要求，堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。參選人員必須遵守選調工作有關規(guī)定和要求，對在報名、資格確認、筆試、面試、考察過程中被認定弄虛作假、不守承諾或違紀違規(guī)的，按照相關規(guī)定嚴格處理。

十、本次公開選調工作未盡事宜由哈爾濱市阿城區(qū)信訪局負責解釋。

附件：

1.2019年哈爾濱市阿城區(qū)選調事業(yè)單位工作人員計劃表.xls

2.公開選調事業(yè)單位工作人員報名登記表.doc

哈爾濱市阿城區(qū)人力資源和社會保障局

2019年8月19日