職位描述
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工作職責(zé):
1-輸出營銷計劃,保障所轄城市季度、月度各項業(yè)務(wù)目標(biāo)達成;
2-熟悉競品代理商情況及渠道模式、價格體系、活動政策,了解目標(biāo)用戶行為特征和需求,積極整合區(qū)域社群及媒體傳播環(huán)境和資源,按時保質(zhì)保量實現(xiàn)業(yè)績目標(biāo)和過程指標(biāo);
3-連鎖餐飲、大店、團購渠道拓展,談判進店及運營;
4-完成業(yè)代團隊招聘和團隊成長穩(wěn)定管理;
5-有效目標(biāo)網(wǎng)點盤點,制定工作計劃,按時保質(zhì)保量完成有效目標(biāo)網(wǎng)點覆蓋,實現(xiàn)有效目標(biāo)網(wǎng)點觸點建設(shè)及O2O上線等;
6-根據(jù)品牌打法及實際有效網(wǎng)點價值進行費用匹配和投入,按規(guī)則及時進行系統(tǒng)費用申請核銷;
7-發(fā)現(xiàn)和發(fā)掘市場超級用戶,建立城市核心用戶群,通過品牌宣傳和有效贈酒、定期約酒,培養(yǎng)品牌市場氛圍。
任職資格:
1-具有2年以上頭部快消品行業(yè)一線經(jīng)驗,有團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
2-了解宴席、大店市場渠道和網(wǎng)點現(xiàn)狀,有資源者,有目標(biāo)市場社群和經(jīng)銷商相關(guān)資源者優(yōu)先
3-熟練操作PPT、Excel、OA、手機系統(tǒng)等;
4-性格:簡單、積極、具抗壓力、成長愿望強烈
6-能力:學(xué)習(xí)力、邏輯性強、具備基礎(chǔ)談判和溝通協(xié)調(diào)能力,有一定財務(wù)意識;
1-輸出營銷計劃,保障所轄城市季度、月度各項業(yè)務(wù)目標(biāo)達成;
2-熟悉競品代理商情況及渠道模式、價格體系、活動政策,了解目標(biāo)用戶行為特征和需求,積極整合區(qū)域社群及媒體傳播環(huán)境和資源,按時保質(zhì)保量實現(xiàn)業(yè)績目標(biāo)和過程指標(biāo);
3-連鎖餐飲、大店、團購渠道拓展,談判進店及運營;
4-完成業(yè)代團隊招聘和團隊成長穩(wěn)定管理;
5-有效目標(biāo)網(wǎng)點盤點,制定工作計劃,按時保質(zhì)保量完成有效目標(biāo)網(wǎng)點覆蓋,實現(xiàn)有效目標(biāo)網(wǎng)點觸點建設(shè)及O2O上線等;
6-根據(jù)品牌打法及實際有效網(wǎng)點價值進行費用匹配和投入,按規(guī)則及時進行系統(tǒng)費用申請核銷;
7-發(fā)現(xiàn)和發(fā)掘市場超級用戶,建立城市核心用戶群,通過品牌宣傳和有效贈酒、定期約酒,培養(yǎng)品牌市場氛圍。
任職資格:
1-具有2年以上頭部快消品行業(yè)一線經(jīng)驗,有團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
2-了解宴席、大店市場渠道和網(wǎng)點現(xiàn)狀,有資源者,有目標(biāo)市場社群和經(jīng)銷商相關(guān)資源者優(yōu)先
3-熟練操作PPT、Excel、OA、手機系統(tǒng)等;
4-性格:簡單、積極、具抗壓力、成長愿望強烈
6-能力:學(xué)習(xí)力、邏輯性強、具備基礎(chǔ)談判和溝通協(xié)調(diào)能力,有一定財務(wù)意識;
工作地點
地址:廣州天河區(qū)岳麓區(qū)梅溪湖環(huán)湖路佳兆業(yè)云頂云公館45棟


職位發(fā)布者
涂若晴HR
重慶江小白酒業(yè)有限公司

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互聯(lián)網(wǎng)·電子商務(wù)
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500-999人
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公司性質(zhì)未知
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重慶市北部新區(qū)光電園雙子座a座9樓
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