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職責(zé)描述: 1、協(xié)助總裁進(jìn)行日常工作計(jì)劃管理，并及時(shí)安排相關(guān)工作預(yù)約、及時(shí)提醒； 2、根據(jù)總裁的指示起草各種文件稿，并及時(shí)向各部門傳達(dá)總裁的各項(xiàng)指示，跟蹤落實(shí)總裁部署的工作 3、負(fù)責(zé)收取公司各部門的統(tǒng)計(jì)報(bào)表，并進(jìn)行綜合性匯總整理歸檔及上報(bào)； 4、負(fù)責(zé)總裁會(huì)議通知、會(huì)議準(zhǔn)備、會(huì)議記錄等工作； 5、協(xié)助總裁協(xié)調(diào)公司內(nèi)、外部關(guān)系； 6、總裁外出期間，負(fù)責(zé)授權(quán)范圍內(nèi)的日常管理范疇工作； 7、吸收基層意見，為總裁工作決策提供依據(jù)； 8、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。 任職要求: 1、碩士及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；優(yōu)秀2023-2024屆畢業(yè)生也可；至少精通一門主流外語(yǔ)； 2、較強(qiáng)的邏輯分析能力、良好的理論文字功底，能夠快速掌握與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的知識(shí)； 3、思維敏捷、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、工作積極主動(dòng)，較強(qiáng)的抗壓能力和執(zhí)行力； 4、外形氣質(zhì)佳，有良好的服務(wù)意識(shí)、耐心和責(zé)任心。